Профессиональные стандарты

Интеллектуальная система развития уровня современности квалификаций,
персонализации образовательных траекторий развития в режиме - 24/360°

                                               Утверждаю
_______________________________ ______________ _________________________
(организационно-правовая форма,    (подпись)           (Ф.И.О.,
    наименование организации,      должность руководителя или   иного
          предприятия)             должностного лица, уполномоченного
                                   утверждать должностную инструкцию)

                                        "   " ____________ 20__г.

                                                  М.П.

                        Должностная инструкция
                  подсобного рабочего 2-го разряда
            ______________________________________________
            (наименование организации, предприятия и т.п.)

      Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена  на осно-
вании трудового договора с подсобным рабочим 2-го разряда  и в соответст-
вии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации,  Приказа Минзд-
рава СССР от 29.01.1988 г. N 65  "О введении  отраслевых  норм бесплатной
выдачи спецодежды, спецобуви и других  средств  индивидуальной  защиты, а
также норм санитарной одежды и санитарной обуви", Постановления  Госкомт-
руда СССР и Президиума ВЦСПС от 25.10.1974 г.  N 298/П-22 "Об утверждении
списка производств, цехов, профессий и  должностей  с вредными  условиями
труда, работа в которых дает право на  дополнительный отпуск  и сокращен-
ный рабочий день", Положения об оплате  дополнительных расходов  на меди-
цинскую, социальную и профессиональную  реабилитацию  застрахованных лиц,
получивших повреждение здоровья вследствие несчастных  случаев  на произ-
водстве и профессиональных заболеваний,  утв. Постановлением Правительст-
ва РФ от 15.05.2006 г. N 286, Постановления Кабинета Министров  СССР   от
26.01.1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий,
должностей и показателей, дающих право на льготное  пенсионное  обеспече-
ние"; Постановления Минтруда РФ от 31.03.2003 г. N 14 "Об утверждении пе-
речня производств, профессий и должностей, работа в которых дает право на
бесплатное  получение  лечебно-профилактического  питания в связи с особо
вредными условиями труда,  рационов   лечебно-профилактического  питания,
норм бесплатной выдачи  витаминных  препаратов и правил бесплатной выдачи
лечебно-профилактического  питания" и иных нормативно-правовых актов, ре-
гулирующих трудовые правоотношения.

                           1. Общие положения

      1.1. Подсобный рабочий 2-го разряда относится к категории рабочих и
непосредственно подчиняется ____________________________________________.
                             (наименование должности непосредственного
                                           руководителя)
      1.2. На должность подсобного рабочего  2-го разряда принимается ли-
цо, обладающее специальными навыками, без предъявления требований к стажу
работы.
      1.3. Подсобный рабочий 2-го разряда принимается и увольняется с ра-
боты приказом ________________________________________________________.
                         (должность руководителя организации)
      1.4. Подсобный рабочий 2-го разряда должен знать:
      - нормы, правила погрузки и транспортировки грузов;
      - способы погрузки, выгрузки, перемещения и укладки грузов, требую-
щих осторожности, и пылевидных материалов;
      - устройство тары и способы закрепления перевозимых грузов;
      - порядок  оформления  приемо-сдаточных и сопроводительных докумен-
тов; порядок сортировки грузов.

                       2. Должностные обязанности

      На  подсобного  рабочего 2-го разряда возлагаются следующие обязан-
ности:
      2.1. Выполнение подсобных и вспомогательных работ на производствен-
ных участках и строительных площадках, складах, базах, в кладовых и т.п.
      2.2. Погрузка, разгрузка, перемещение  вручную или на тележках (ва-
гонетках) и штабелирование грузов, не  требующих  осторожности  (рулонных
материалов, паркета в пачках, ящиков, бочек, картона, бумаги, фанеры, пи-
ломатериалов и т.п.), а также  сыпучих  непылевидных  материалов  (песка,
щебня, гравия, шлака, угля, мусора, древесных опилок, металлических стру-
жек и других отходов производства).
      2.3. Погрузка, выгрузка,  перемещение  вручную и на тележках (ваго-
нетках) и укладка грузов, требующих  осторожности (стекла, бутылок, буты-
лок с жидкостью, огнеопасных и ядовитых веществ и т.п.), и пылевидных ма-
териалов (рассыпного цемента, молотой извести, гипса и т.п.).
      2.4. Перевозки всех грузов на тачках,  а также  на подводах и санях
при конной тяге.
      2.5. Подкатка колесных пар к станкам для обточки  и тележек подвиж-
ного состава к локомотивам и вагонам.
      2.6. Очистка территории, дорог, подъездных путей.
      2.7. Уборка цехов, строительных  площадок и санитарно-бытовых поме-
щений.
      2.8. Мытье полов, окон, тары, посуды, деталей и изделий.

                                3. Права

      Подсобный рабочий 2-го разряда имеет право:
      3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
      3.2. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в ис-
полнении своих профессиональных обязанностей и осуществлении прав.
      3.3. Требовать  создания  условий  для  выполнения профессиональных
обязанностей, в том числе  предоставления  необходимого оборудования, ин-
вентаря, рабочего места,  соответствующего санитарно-гигиеническим прави-
лам и нормам, и т.д.
      3.4. На получение  специальной одежды,  специальной  обуви и других
средств индивидуальной защиты.
      3.5. На дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день.
      3.6. На бесплатное  получение  лечебно-профилактического  питания в
связи с особо вредными условиями труда.
      3.7. Оплату  дополнительных  расходов на  медицинскую, социальную и
профессиональную реабилитацию  в случаях  повреждения здоровья вследствие
несчастного случая на производстве  и получения профессионального заболе-
вания.
      3.8. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, каса-
ющимися его деятельности.
      3.9. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по
улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы.
      3.10. Запрашивать лично или по поручению  непосредственного руково-
дителя документы, материалы, инструменты и т.п., необходимые для выполне-
ния своих должностных обязанностей.
      3.11. Повышать свою профессиональную квалификацию.
      3.12. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.

                               4. Ответственность

      Подсобный рабочий 2-го разряда несет ответственность:
      4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих  должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пре-
делах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
      4.2. За причинение материального ущерба  работодателю - в пределах,
определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
      4.3. За правонарушения,  совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах,  определенных  действующим  административным,
уголовным, гражданским законодательством РФ.

      Должностная инструкция разработана в соответствии с ________________
                                                           (наименование,
______________________.
номер и дата документа)

Руководитель структурного подразделения (инициалы, фамилия)

_________________________
       (подпись)

"  " _____________ 20__г.

Согласовано:

Начальник юридического отдела (инициалы, фамилия)

_____________________________
       (подпись)

"  " ________________ 20__г.

С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)

_____________________________
       (подпись)

"  " _____________ 20__г.

Х