Утверждаю
________________________________ ______________ ________________________
(наименование органа внутренних (подпись) (Ф.И.О.,
дел) должность руководителя или иного
должностного лица, уполномоченного
утверждать должностную инструкцию)
"___" ____________ 20__г.
М.П.
Должностная инструкция
инспектора паспортно-визовой службы
______________________________________________
(наименование органа внутренних дел)
Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена на осно-
вании трудового договора с инспектором паспортно-визовой службы и в соот-
ветствии с положениями Трудового кодекса Российской Федерации и иных нор-
мативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения.
1. Общие положения
1.1. Инспектор паспортно-визовой службы принимается на работу и
увольняется с нее приказом _________________________________, которому он
(должность)
непосредственно подчиняется в своей работе.
1.2. На должность инспектора паспортно-визовой службы назначается
лицо, имеющее _________________________ образование без предъявления тре-
(уровень образования)
бований к стажу работы.
1.3. Инспектор паспортно-визовой службы должен знать:
- законодательные и нормативные правовые акты, регламентирующие по-
рядок выдачи, обмена, изъятия паспортов, регистрационного учета граждан;
- основы общей и социальной психологии, социологии и психологии
труда;
- этику делового общения;
- основы организации делопроизводства;
- методы обработки информации с применением современных технических
средств, коммуникаций и связи, вычислительной техники;
- правила и нормы охраны труда.
2. Должностные обязанности
На инспектора паспортно-визовой службы возлагаются следующие долж-
ностные обязанности:
2.1. Оформление, выдача и обмен паспортов.
2.2. Оформление документов по утрате паспортов.
2.3. Оформление документов на гражданство.
2.4. Розыск неплательщиков алиментов.
2.5. Ведение адресной картотеки.
2.6. Осуществление регистрации по месту жительства.
2.7. _____________________________________________________________.
3. Права
Инспектор паспортно-визовой службы имеет право:
3.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
3.2. Знакомиться с проектами решений руководства, касающимися его
деятельности.
3.3. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенст-
вованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей
инструкцией.
3.4. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетен-
ции.
3.5. Получать информацию и документы, необходимые для выполнения
своих должностных обязанностей.
3.6. Требовать от руководства оказания содействия в исполнении
своих должностных обязанностей и прав.
3.7. Повышать свою профессиональную квалификацию.
3.8. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.
4. Ответственность
Инспектор паспортно-визовой службы несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пре-
делах, определенных действующим трудовым законодательством РФ.
4.2. За причинение материального ущерба работодателю - в пределах,
определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ.
4.3. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности, - в пределах, определенных действующим административным,
уголовным, гражданским законодательством РФ.
Должностная инструкция разработана в соответствии с _____________________
(наименование, номер и
________________.
дата документа)
Руководитель кадровой службы (инициалы, фамилия)
_________________________
(подпись)
"___" _____________ 20__г.
Согласовано:
Начальник юридического отдела (инициалы, фамилия)
_____________________________
(подпись)
"___" ________________ 20__г.
С инструкцией ознакомлен: (инициалы, фамилия)
_____________________________
(подпись)
"___" _____________ 20__г.
